3.O que é que isto quer dizer? Quer dizer que podem ser dispensados sempre que o posto de trabalho termine. Por exemplo, uma escola que fecha ou um curso que desaparece. A partir de agora ninguém pode sentir-se seguro. Os directores têm poderes para distribuir o serviço e todos sabem o que isso pode significar. De repente, um professor mais incómodo não cabe nos mapas anuais de pessoal (artigos 5º e 6º da Lei 12-A/2008). Se a crise económica se agravar, o ministro das finanças e o ministro da educação podem muito bem querer "desfazer-se" de uns milhares de professores com o sólido argumento do combate à crise. E podem enviar esses professores para a mobilidade especial (alínea 8 do artigo 6º da Lei 12-/2008). E o professor, que dantes era do quadro de escola ou agrupamento, vê-se, de súbito, em casa com um corte de 30 ou 40% do vencimento.
6. É por tudo isto que eu digo: se houver um só professor que seja a votar no partido que aprovou estas leis é louco, burro ou masoquista.
Recebida por e-mail de I. Barreto
1 comentário:
O governo vai passar a esse regime 8 mil professores a contrato a tempo certo, vai retirar 8 mil duma situação de instabilidade , e só com grandes exercícios e fantasia se consegue provar o contrário.
Depois que eu saiba só há dois tipos de contratos de trabalho os a termo certo e os sem termo, que é o caso termo indefinido não existe é sem termo.
Depois extinção do posto de trabalho , é contratos a termo certo, que se pode justificar assim . Nos outros casos quer dizer quando a empresa fecha.
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